湖北省農(nóng)業(yè)廳
　　
　　2014年，湖北在全省90多個縣（市、區(qū)）全面推進(jìn)農(nóng)村實用人才認(rèn)定，共登記入庫各類人才12.3萬人，有力提升了工作針對性和實效性，促進(jìn)了農(nóng)民教育培訓(xùn)深入轉(zhuǎn)型。
　　
　　加強部門協(xié)作，為認(rèn)定工作提供有力的組織保障。湖北省委組織部、省農(nóng)業(yè)廳、省人社廳三家聯(lián)合印發(fā)了《湖北省農(nóng)村實用人才認(rèn)定工作指導(dǎo)意見》，對認(rèn)定工作作了全面部署。全省90多個縣(市、區(qū))成立了以黨委組織部牽頭，農(nóng)業(yè)主管部門負(fù)責(zé)，人社、畜牧獸醫(yī)、水產(chǎn)、農(nóng)機、農(nóng)村能源等多部門參與的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了黨委抓總，多部門參與，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)密切配合，共同推進(jìn)的工作格局。
　　
　　精心制定標(biāo)準(zhǔn)，為人才認(rèn)定提供科學(xué)參考。開展農(nóng)村實用人才認(rèn)定，制定認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是關(guān)鍵。為此，我們派出了4個調(diào)研組，分赴山區(qū)、丘陵、平原等不同區(qū)域的典型縣、市開展專題調(diào)研，圍繞農(nóng)村實用人才評判標(biāo)準(zhǔn)、評價維度等，認(rèn)真聽取基層農(nóng)業(yè)主管部門負(fù)責(zé)人、行業(yè)技術(shù)人員、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營領(lǐng)域從業(yè)人員的意見和建議。此外，還組織農(nóng)業(yè)各行業(yè)的專家，圍繞生產(chǎn)型、經(jīng)營型、技能服務(wù)型、技能帶動型、社會服務(wù)型五大類認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)制定，召開了研究論證會議；采取以縣為主的原則，明確各縣、市政府為農(nóng)村實用人才認(rèn)定的主體，在參照全省農(nóng)村實用人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，因地制宜，統(tǒng)籌各行業(yè)、部門制定本地的農(nóng)村實用人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。
　　
　　嚴(yán)格認(rèn)定程序，確保認(rèn)定工作的規(guī)范性。各地組織有關(guān)部門成立工作專班，會同鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理人員進(jìn)村開展農(nóng)村實用人才資源調(diào)查，為符合條件的對象建立個人信息檔案，并組織填寫農(nóng)村實用人才信息登記表。各行業(yè)專家對建檔對象進(jìn)行集中評議，提出擬入庫管理人員名單并在一定范圍內(nèi)公示，接受群眾評議。統(tǒng)一建檔入庫，由農(nóng)業(yè)部門牽頭，對各行業(yè)、部門認(rèn)定的農(nóng)村實用人才信息進(jìn)行整理匯總，錄入全省農(nóng)村實用人才（新型職業(yè)農(nóng)民）信息管理系統(tǒng)，以縣（市、區(qū)）政府名義頒發(fā)農(nóng)村實用人才登記證書，并實行動態(tài)管理和配套支持。
　　
　　加強政策扶持，推動人才由“訓(xùn)”到“育”的轉(zhuǎn)型。我們將農(nóng)村實用人才認(rèn)定和培養(yǎng)有機結(jié)合，將已登記入庫的種養(yǎng)大戶、農(nóng)民合作組織負(fù)責(zé)人、家庭農(nóng)場主等各類人才納入新型職業(yè)農(nóng)民培育對象，并提出了“鎖定對象、系統(tǒng)培訓(xùn)、政策扶持、跟蹤指導(dǎo)”的培育思路。組織各行業(yè)的專家對參訓(xùn)學(xué)員進(jìn)行長期的跟蹤指導(dǎo)，并出臺專門政策進(jìn)行扶持。宜都、京山等20多個縣市，均出臺了針對農(nóng)村實用人才的表彰、激勵、扶持政策。通過系統(tǒng)的知識培訓(xùn)、跟蹤指導(dǎo)和政策扶持，有效地提升了農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才的綜合素質(zhì)，推動了人才由“訓(xùn)”到“育”的全面轉(zhuǎn)型。